Newsletter Prawa Pracy – o legalności pobytu obywateli Ukrainy

W aktualnym numerze newslettera prawa pracy koncentrujemy się na tematach, które pracodawcy muszą znać już teraz:
Ustawa o legalności pobytu obywateli Ukrainy i członków ich rodzin opublikowana – okres pobytu został przedłużony do 4 marca 2026 r.

• Czy pracodawca może nakazać powrót do pracy stacjonarnej? Zmiany w warunkach pracy zdalnej – kiedy wymagana jest zgoda pracownika?
• Zakazy konkurencji po ustaniu stosunku pracy: nowa linia orzecznictwa, która daje pracodawcom mocniejsze narzędzie ochrony – ale wymaga precyzji w umowach.

Chcesz wiedzieć, co dokładnie zmienia się w praktyce HR i kadrach? Zapoznaj się z pełnym wydaniem: https://tiny.pl/chg2q06y